Taggarkiv: Almedalen

Pensionssnack i Almedalen

almedalen 2014Jag har just kommit hem från Almedalen i Visby. Många spännande seminarier och massor med folk överallt. Det blir som att vistas i en liten bubbla av åsikter, prat, föredragningar och det tar lite tid att landa på sitt eget kontor igen. Pension diskuterades minst lika mycket som året innan, om inte mer.

Att vi ska arbeta mer, det vill säga gärna börja arbeta tidigt, inte för mycket deltid och fortsätta upp i åren, har varit receptet för en bra pension. Då är det oroväckande att så många kvinnor inom LO-området jobbar deltid som de inte valt själva utan för att det inte finns heltidsjobb. Ofta har de dessutom olika typer av tidsbegränsade anställningar.  Det leder till att många kvinnor får delar av sin pension från garantipensionen.

Ett annat seminarium slog fast att vi inte är så intresserade av att be om råd när det gäller pension. Jag tycker att vi både ska skaffa oss lite bättre koll på privatekonomi och ta råd. I privatekonomi har   GillaDinEkonomi  initierat korta kurser i ämnet.  Det kan vara värt ett par kvällstimmar för att få koll. Att slå en signal till kundtjänst för att få hjälp och information är också bra. Ett förslag som kom fram under Almedalen var att arbetsgivarna borde förklara för medarbetarna vad som händer med pensionen när man jobbar deltid. Vi har räknat på det tidigare, så här såg det ut. 

 

Carina Blomberg

 

Välj rätt bland förmånerna

14-06-25 JordgubbarSå härligt det är med alla semestertips här på bloggen!  Det gör ju att man blir extra sugen på semester men än är det några veckor kvar.

För att återvända till vardagen har vi nyligen kollat vad man som anställd tycker är den viktigaste förmånen. Att ha en tjänstepension var det alternativ som vann i konkurrens med längre semester och friskvårdsbidrag, när det gäller att förhandla om förmåner med arbetsgivaren. Två av tre säger också att tjänstepensionen har en stor betydelse för den framtida pensionen. Det handlar ju om en tusenlapp eller mer varje månad som sätts av till tjänstepensionen.

Cirka 90 procent av alla som jobbar har en tjänstepension via jobbet. Det är extra kul, tycker jag som jobbat länge med pensioner, att vi numera också vet att den är så viktig för att vi ska få en bra pension.

Nästa vecka är AMF i Almedalen i Visby. På tisdagen den 1 juli kl. 10-11 håller AMF ett seminarium om ägarstyrning i den vackra trädgården på Klosterbrunnsgatan 5. Kom gärna dit om du har vägarna förbi!

 

Carina Blomberg

 

Leva som man lär?

Även om jag inte personligen var på plats i Almedalen var det nästintill omöjligt att missa medie- och Twitterflödet som vällde ut i en hissnande fart under dagarna. 2013 är helt klart ett år när många företag och organisationer verkar ha gått in helhjärtat för pensionsfrågorna. Bra med mera engagemang kring detta tänkte jag. Efter ett tag blev jag dock irriterad på det – i mitt tycke – ständiga tjatandet om behovet av bättre pensionsinformation. Det var mycket gamla floskler och självklarheter som spreds under veckan i Visby.  bättre_pensionsinformation

Så kom jag hem igår efter jobbet och hittade mitt värdebesked från Valcentralen. Det var ingen engagerande läsning ska jag be att få tala om. Ett vitt kuvert, förvillande likt en faktura, som var fyllt till brädden av text, text och åter text. Plötsligt kände jag mig genast mera välvilligt inställd till floskeln om behovet av bättre pensionsinformation. Det var nämligen knappt att jag orkade ta mig igenom brevet och ögna igenom fjolårets värdeökning. Jag lever med andra ord inte som jag lär. I ärlighetens namn är det kanske ändå på sin plats att tjata vidare ett tag till om behovet av bättre pensionsinformation.

Om inte ens vi som jobbar dagligen med pensioner orkar öppna våra värdebesked  – hur ska då ”vanliga” människor orka göra det i vardagspusslet? 

Några som också funderat på det här med bättre pensionsinformation är våra kolleger på Folksam som föreslår att det orange kuvertet ska kompletteras med gröna, gula och röda kuvert. Intressant förslag och definitivt ett steg i rätt riktning. Det mesta blir ju faktiskt roligare med lite färg!

 

/Malin Strandvall

Almedalen 2013

A028lmedalen är alltid en fantastisk och spännande upplevelse. En blandning av politik, branschsnack, möten och festival. I år hade AMF en morgonsoffa där man diskuterade hur vi ska få en ljus framtid och en bra pension i tider när alltfler insett att vi kommer att leva allt längre. Det var Malou von Sivers som höll i diskussionen som handlade om framtidens utmaningar och hur vi ska bidra till att klyftorna mellan olika grupper inte ökar över tid.

Hur kan vi göra för att mäns och kvinnors pensioner ska bli mer jämlika var ett ämne som berördes. Det är fler kvinnor som jobbar deltid, cirka en tredjedel av alla. Kvinnor väljer deltid för att få ihop livspusslet eller jobbar deltid för att det är som erbjuds. Om man sedan lever i ett äktenskap som slutar i skilsmässa tar var och en sina tjänstepensionspengar Tjänstepensionen ingår inte i bodelningen, ett faktum som många inte vet om. Då tyckte AMF:s vd Johan Sidenmark att det vore rättvist att man istället delade lika på familjens tjänstepensionspengar.

Ett annat ämne som var uppe handlade om något så spännande som att det egentligen inte finns någon gräns för hur gamla vi kan bli. På jorden finns det många platser eller ”blå zoner” där människor blir riktigt gamla. En sådan plats är ön Okinawa i Japan men de finns på närmre håll också, i ett stråk från Kalmar och in över södra Småland. Henrik Ennhart, som skrivit boken Åldrandets gåta tyckte att vi, ur ett hälsoperspektiv, borde kräva att få arbeta längre och inte kortare!

Jag fick möjlighet att diskutera med Bodil Jönsson i God morgon Almedalen hur äldre vill bidra med råd och dåd och hur man inte är främmande för ny teknik i högre åldrar. Ibland är det bättre att vänta in bättre ny teknik som är enklare och bättre. På AMF fick vi över sjuttio pensionärer som ville blogga här på Pensionsbloggen i höst, bara via en enkel mailförfrågan.

 

Carina Blomberg   

Samverkan i Almedalen 2012

Kontoret känns tyst och stilla efter några intensiva dagar i Visby. Där pågår under Almedalsveckan 1800 seminarier inom alla områden man kan tänka sig.

Varje lokal, trädgård och öppen yta är upptagen och där pågår en presentation ellernågra står där ivriga att presentera sin idé eller organisation för dig.

Jag tittade in i Domkyrkan och till och med där pågick ett seminarium. Vackrare och mer stämningsfull miljö är svår att tänka sig. Det skulle väl i så fall vara den trädgård invid ruinen Helge and där AMF höll sitt seminarium på temat Samverkan. Utgångspunkten för seminariet var en undersökning som, ännu en gång, visade hur svårt det är att ta reda på allt om sin pension. 

Men det kom upp goda idéer för att förenkla för oss konsumenter. Att se på varje lönebesked hur mycket som betalats in till pensionen den här månaden och få en sammanställning på deklarationen på inbetalda pensionsbelopp låter som bra idéer. Minpension.se har nu uppgifter om 98 % av allt pensionskapital så där finns mer och mer heltäckande uppgifter. De sista som väntar på kompletta uppgifter är de som jobbar inom kommun- och landsting. 

Det verkar också som om bolagen som arbetar med tjänstepensioner är intresserade av att arbeta kring gemensamma frågor i en tjänstepensionsgrupp. 

Så det går framåt även om allt tar tid! 

Carina Blomberg

 

Almedalen i Visby

Ju närmare semestern vi kommer desto mer intressant blir vädret.  Vi dukar middagen ute men får flytta in, flyttar runt inplanerade picknickar och försöker anpassa oss efter den lynniga väderleken.  Man slipper ju en del målningsjobb men det är risk för att man ändå får måla fönster innan höststormarna.

Gotland tillhör traditionellt de solsäkraste platserna i landet.                        

Almedalsveckan i Visby infaller i år mellan 1 och 8 juli och har lika många och intressanta talare och seminarier som vanligt.  

AMF kommer att ha ett seminarium som heter ”Man vill ju ha information, men det enda man får är en jädra massa papper.” Ett citat ur verkligheten från en frustrerad försäkringskund i en undersökning.  Vad behöver göras för att fler ska förstå och överblicka pensionssystemet?

Seminariet hålls tisdagen den 3 juli kl. 14.15–16.00 vid Helge Ands ruin (Norra Kyrkogatan 3).Paneldeltagarna är bland andra Peter Norman, finansmarknadsminister och Gunnar Olsson från Konsumenternas Försäkringsbyrå. 

Om du väljer Gotland för din semester och har vägarna förbi Visby den här dagen är du mycket välkommen till AMF:s seminarium. 

Carina Blomberg

 

Tankar från Almedalen

Jag har besökt almedalsveckan och stuckit in huvudet i den torktumlare full av idéer och åsikter som tagit över Visby i förra veckan. Intresseorganisationer, företag, politiker och några medborgare presenterar sina hjärtefrågor och diskuterar. Här skapas politik och nya idéer. Man kommer med några och lämnar med andra eller har i alla fall fått höra motargumenten. 

1968 höll Olof Palme sitt första tal i Almedalen. 55 år tidigare, 1913, infördes det första allmänna pensionssystemet i Sverige. Då var pensionsålder 67 år. Men eftersom medellivslängden var 59 år förväntades man inte bli pensionär överhuvudtaget och de som ändå nådde upp till pensionsåldern var så få att det var lätt för samhället att ta hand om dem. 

Bilden är annorlunda idag. I genomsnitt pensioneras vi vid 63 år. Den stora skillnaden mot 1913 är att vi blir mycket äldre. Män blir i snitt 79 år och kvinnor 83 och för varje år som går ökar medellivslängden ytterligare. 

Just att vi blir allt äldre tog statsminister Reinfeldt upp i sitt tal i Almedalen. Pensionsfrågan diskuterades på flera seminarier och finansmarknadsministern, Peter Norman, sa att varannan flicka som föds idag kommer att fylla hundra år! Vi kommer att få fler år som aktiva pensionärer men, som Mats Thorslund, professor i socialgerontologi, berättade på ett PRO- seminarium kommer vi att få fler år med komplexa sjukdomar på slutet. Som yngre fokuserar man nog på den delen av pensionärstillvaron där man har hälsan och kan förverkliga sina drömmar. PRO-seminariet påminde om att det är viktigt att även planera de sista 5-10 åren då vårt behov av stöd och vård kommer att vara som störst. Det påpekades också att pensionärer vill ha valfrihet och kunna köpa extratjänster när samhället begränsat det som man själv tycker är viktigt. Det handlar om allt från boende, hemtjänster och nya tänder. 

Hur skall det här gå ihop? Vi blir äldre och har högre krav och förväntningar men hur skall det betalas? Vi kan förstås spara mer under tiden vi jobbar men inte hur mycket som helst. Reinfeldt pekade ut en lösning som återkom på fler seminarier i Almedalen. Det kan låta tungt, men något som nämndes var att hitta på något nytt på ålderns höst. Skaffa nytt jobb och göra något annat. Personligen hoppas jag i alla fall på att kunna bli trädgårdsmästare eller kräftodlare eller caféägare eller bokbindare eller kanske biodlare. Men passa barnbarnsbarnen vill jag också göra. Nu i sommar gäller det att komma igång med joggandet så jag orkar med ett så långt liv.

Fredrik Nordström gästbloggare och chef Affärsutveckling på AMF

Almedalen ett år senare: ”Avskaffa pensionärerna!”

Förslaget är inte mitt, utan kommer lite oväntat från Karl Erik Olsson, ordförande för Sveriges Pensionärsförbund. Hans poäng var nog inte ett återinförande av ättestupa, inte heller att vi tvingas arbeta till dess att vi stupar. Utan att synen på att pensionärer är pensionärer och inte kan arbeta eller bidra.

Som pensionsfrågekramare kunde jag under två dagar i Almedalen glädja mig åt att frågan inte bara diskuteras – utan att det även arbetas på flera håll för att lösa de stora och viktiga frågorna: hur ska vi möjliggöra för människor att arbeta längre? Hur ska vi möta utmaningarna med att vi lever allt längre och att en allt större del av befolkningen utgörs av äldre? Pensionsspararnas kunskapsunderläge i förhållande till pensionsbolagen? Frågor som vi pekade på behovet av att prata om vid förra årets Almedalsvecka.

Nu är det dags att hitta de konkreta lösningarna på problemet, och där måste vi alla hjälpas åt, bransch, arbetsmarknadens parter och politikerna.

Tomas Flodén, gästbloggare och stabschef AMF

Almedalen i Visby

Ju närmare semestern vi kommer ju mer intressant blir vädret.  Idag vräkte regnet ner

men på yr.no ser det ut att bli bättre på eftermiddagen.  Midsommarhelgen betyder att många av oss

drar iväg på semester. Samtidigt finns det gamla mantrat att allt ska vara klart till midsommar och det märks på kontoret.  Konstigt nog säger vi redan under hösten att det ska vara klart till jul istället! Själv tänker jag tjuvstarta med en veckas semester och sedan jobba några veckor till.

Gotland tillhör traditionellt de solsäkraste platserna i landet. Almedalsveckan infaller i år mellan

3-10 juli och har lika många och intressanta talare och seminarier som vanligt.  AMF kommer att ha ett seminarium i samarbete med Newsmill som heter Ett orättvist pensionssystem? Det hålls onsdagen den 6 juli kl. 10.30–12.00 på Restaurant Wallers, Wallers Plats 2, Visby.

Paneldeltagarna är bland andra Peter Norman, finansmarknadsminister, Ingrid Bonde VD AMF, Mats Morin från LO och Bengt-Åke-Fagerman, VD Skandia Liv och Mikael Nyman, chefredaktör Pensionsnyheterna. 

Om du väljer Gotland för din semester och har vägarna förbi Visby den här dagen är du mycket välkommen till vårt seminarium. 

Med önskan om en fin midsommarhelg

Carina Blomberg

Gästbloggare Tomas Flodén: I Almedalen med ungdomsförbund

Idag gästbloggar Tomas Flodén, stabschef på AMF, direkt från Almedalen.

Nu har jag varit tre dagar i Almedalen och jag har ännu inte lyckats få Sveriges ungdomar att engagera sig i pensionsfrågor. Men jag är inte ensam i min kamp här. Jag har varit på ett otal seminarier som, med lite olika infallsvinklar, landar i att dagens ungdomar behöver veta mer om sitt sparande. Att de behöver börja arbeta tidigare och sluta arbeta senare för att få såväl sin egen som samhällets pensionsekvation att gå ihop. Min egna specialagenda inom kunskapsfrågan är att få en diskussion om vilka förväntningar dagens 25åringar har om sin framtid som pensionärer. Och om det finns ett förväntansgap måste det fixas nu. Tiden från beslut till leverans av pension är lång. ATP-beslutet togs 1959 och det påverkar Sveriges pensionärer i åtminstone 20 -30 år till. Min pension om 30 år beror på mina privat beslut om arbete och studier för 10 år sedan och om hur jag väljer att placera mina PPM- och tjänstepensionspengar idag.

Igår diskuterade jag och vår VD, Ingrid Bonde, risken för ett förväntansgap med ordförandena för de politiska ungdomsförbunden (Jytte Guteland – SSU, Jakop Dalunde – Grön Ungdom, Niklas Wykman – MUF, Charlie Weimers – KDU, Magnus Andersson – CUF och Adam Cwejman – LUF) . Vi diskuterade att svenskarna arbetar en allt mindre del av sina liv och att det påverkar deras pension. Deras syn på om dagens 25-åringar förstår och accepterar att beroende på hur de placerar sina pensionspengar så påverkas deras pension. Med samma lönehistorik kan de få en skillnad på 10 000 kronor i pension per månad, beroende på valen. 

Mitt intryck är att ungdomsförbunden tar frågan om sin generations pension på stort allvar, men att de efterfrågar tydligare information om sin samlade pension. En majoritet av dem såg även behov att låta skolan i högre utsträckning än idag undervisa om privatekonomi. De var också inställda på att deras generation behövde arbeta längre upp i åldrarna än idag. Vägen framåt och medlen för att nå målen rådde det dock större oenighet om – men att de förstår frågans allvar och aktualitet – redan 40 år före sin egen pension – var uppenbart.

Läs det inledande anförandet här och vår debatt artikel på SvD.se.

Tomas Flodén